Pengaruh E-Absensi, Komitmen Organisasi dan Tambahan Penghasilan Pegawai (TPP) Terhadap Kinerja Pegawai dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening pada Dinas Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kota Sungai Penuh. Indo-MathEdu Intellectuals Journal, [S. l.], v. 6, n. 6, p. 9469–9484, 2025. DOI: 10.54373/imeij.v6i6.4182. Disponível em: https://indo-intellectual.id/index.php/imeij/article/view/4182. Acesso em: 21 jun. 2026.